時間がコントロールしやすい
~責任ある仕事だからこそ、私的な時間を有意義に~
「人に幸せをお配りするには 自分が不幸せではいけない。」
弊社代表取締役がよく口にする言葉です。
㈱トータルライフケアでは3年前より常勤の看護師さん向けに導入した「フレックスタイム制」を始め、様々な角度から「働きやすさ」を追求し、勤務時間をコントロールしやすい下記の体制で皆様をお迎えいたします。
これも入職する皆様が、無理のないスタイルで、出来る限り長く仕事に従事していただくための弊社からのメッセージのひとつです。

1 常勤看護師「フレックスタイム制」

朝夕最大1時間のコントロールが可能だから、「朝ゆっくり出勤したい」「夕方ちょっと早く上がりたい」にお応えできます。
朝の出勤を1時間遅らせる・・・今日は1時間早めに上がる・・・・
スケジュールの調整によって、9:45からの勤務、 16:45までの勤務が可能となります。

2 業界トップクラス年間休日135日(常勤2年目・有給含む)

完全週休2日、年末年始の6日、夏季休暇3日に有給を合わせて 年間休日は135日
業界トップクラスです。

3 日曜日+好きな曜日に休める完全週休2日制

全員固定休日の日曜日以外に 指定したお好きな曜日にお休みを取れます。
「旅行に行くことが多いから土日より、日月がお得・・」
「疲れがたまりやすいから 週の半ばの水曜日に一日・・」
デザインは自由です。

4 もちろん夜勤なし

5 残業も殆どなし

報告書類の作成のため、月末は少し忙しいこともありますが、現在在職している職員の平均残業時間は約8時間/月。
殆ど残業はありません。
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